惠州学前教育人才需求？
惠州市公办幼儿园和民办幼儿园随着城市的发展，3岁到6岁幼儿越来越多，幼儿园的数量也不断增加，每年都需要大量的幼儿教师，必须持有教师资格证书，大专或本科以上学历。
由于惠州市人口不断增加，3～6周岁的幼儿越来越多，公办和私营幼儿园不断扩招，现急需招聘幼师人才：1.遵纪守法，品行端正，能恪守幼儿教师职业道德及行为规范。
2.热爱学前教育工作，具有爱心和责任心，具有大局意识和团队协作精神，具有较强的履行岗位职责所需的专业知识及能力。
3.身心健康，性格开朗，具有良好的沟通与合作能力。
惠州教育***哪个区好？
惠城区作为惠州市的中心区，当地居住人口8成以上为惠州本地人，得天独厚享有整个惠州市最优质的教育***，其中包含省重点小学6所，市重点小学6所，区重点小学5所。教育***做为稀缺***之一，惠城区无疑占了大头，区域内学校林立，相关教育配套也成熟，师资力量及生源优势处于惠州市“垄断”地位。
中小学教师现八级岗位，怎样晋升岗位？
中小学教师现八级岗位也就是一级教师一级岗位，晋升的岗位就是七级岗位，而七级岗位的晋升就是从一级教师职称晋升高级教师职称。
高级职称的晋升各省是不一样的。譬如甘肃省今年晋升高级教师正常序列的有中小学教师系列全省有效高级职称、中小学教师系列县以下基层高级职称。紧接着有工龄30年以上（包括30年）中小学教师系列县以下基层高级职称。
正常晋升的政策全国基本一致。文件中都有具体条件，你可以在本省教育厅的网站上下载了解。但是，各地基本是至少具备3个硬条件。容易达到的条件主要有：年度考核3个优秀；市级以上的优质课；市级以上的表彰奖励；2篇省级以上的论文；3次优秀班主任等；省级课题1项。
具体在工作中，容易取得的首先是优质课。这几年的“一师一优课，一课一名师”活动中只要精心准备，上好课，录好课，就可以参加取得市级优质课荣誉。再就是论文的发表，根据国家新闻出版广电总局认定的学术期刊名录中的期刊确定后发表。另外的条件像年度考核和班主任工作就需要3年的积累，课题最快2年完成。
系列县以下基层高级职称条件相对宽松。文件中有具体内容，在这里就不说了，你可以参照文件中的条件去准备。
祝你心想事成，早日顺利晋升！
中小学教师职务岗位共有十三级，从高到低依次是一，二，三，四级（正高级职称岗位），五，六，七级（高级职称岗位），八，九，十级（中级职称岗位），十一，十二，十***（初级职称岗位）。
现有八级岗位，就是中级职称的顶格岗位。要再晋升岗位，就必须申报评审高级职称，首先取得高级职称资格，再聘任为高级教师。正式聘任到高级职称的起点岗位七级。享受对应的七级岗位工资和最低起点薪级工资。
那么怎样申报评审高级教师资格？
申报人应具备基本条件，任职条件，业绩成果（硬件）之二款。
一，基本条件
任中级职称一级教师5年以上（本科学历5年以上，专科学历6年以上），年度考核合格以上。
二，任职条件
任一级教师以来，应具备高级教师任职的以下条件：
