昆明到韶关要不要隔离？
昆明回韶关不需要隔离，昆明不是什么重灾区？韶关这边很安全，所以昆明回韶关，是不需要隔离的。对近14天有“未发生本土疫情陆地边境口岸城市”旅居史的来（返）韶人员实施“四个一”健康管理和“14天自我健康监测”。倡导群众从市外返韶后，抵韶后48小时内自主做一次核酸检测。
韶关市外低风险地市（无本土阳性个案）来（返）韶的，返韶48小时内完成一次核酸检测，加强自我健康监测。
阳性还要做核酸吗？
必须要的，应为这样国内这么多的地方疫情还没有完全做到一个阳性的都没有，所以我现在所住的地区广东韶关乐昌市，现在都有很多阳性的，全民现在出去都要带上口罩，有阳性的个个都很自觉隔离让后叫居委的过来安排做核酸。
韶关市今年可以放烟花吗？
不可以:韶关是2019.年9月1日开始禁止放烟花， 韶关巿人民***为了进一步保障人民群众生命财产安全，改善大气环境质量，全力筑牢粤北生态 屏障，争当北部生态发展区高质量发展排头兵，根据《中华人民共和国大气污染防治 法》《烟花爆竹安全管理条例》《韶关市烟花爆竹燃放安全管理条例》等法律、法规的 规定的。
韶关科目三考完多久拿证？
正常情况下，全部考试通过后，大约15个工作日即可收到驾驶证，领取驾驶证的方式可选择：
1、通过邮寄领取。
2、现场参加宣誓后领取或2个工作日后亲自前往考试中心业务窗口领取。
3、通过所在驾校领取。 我当时是考完七个工作日之内自行前往考试中心业务窗口领取的。
辅警有没有执法权？都可以做哪些工作？
辅警不是正式编制的人民警察，因此是没有执法权的，需要在公安机关及其人民警察的指挥和监督下，共同执行任务。虽然没有执法权，但有劝阻和制止违法行为的权利。
不过，各地的辅警政策不同，有些地方辅警实行改革后，招聘的辅警带有事业编制、统一警衔、职级晋升、待遇也提高了。
在2017年2月，深圳规定辅警定性为公安机关“工作人员”，由公安机关承担辅警履职法律后果，赋予辅警一定的执法权限，八类工作辅警可独立执行等等，具体包括：
辅警作为警务***人员，只被赋予了最基本的执法权。在日常工作中，需要在民警的监督和指挥下处理相关工作。各地辅警待遇不同，有些地方辅警月薪8000元以上，并具备相应编制；有些地区辅警月薪不到2000元，属于劳务派遣。
一般情况下，北京、上海、深圳、新疆、***等地区的辅警待遇较高，四川、重庆、山西、黑龙江、广西等地区的辅警待遇较低。以珠三角地区为例，各个市区的辅警待遇大致为以下水平：
江门公安局蓬江分局：治安巡逻辅警月薪约为3700元（含五险一金)，电子勘验辅警月薪约为6000元，数据集成辅警薪酬约为4100元/月，内勤助理薪酬约为6000元/月。以上岗位薪酬均包含五险一金，实发薪资为3200元-5500元。
广东公安厅机场公安局辅警：试用期3个月，期满后月薪为3000元-4000元。单位为所有辅警提供员工公寓和租房补贴，享受内部饭堂优惠价。
茂名公安局辅警：合同期3年，标准工资为2000元/月，缴纳五险一金。
韶关公安局武江分局辅警：试用期每月工资2500元，转正后每月工资2900元，单位购买五险一金和人身意外保险。
肇庆市公安局鼎湖分局辅警：年收入最低4.7万元（月薪4000左右），有突出表现额外奖励。工作期间提供住宿，配发服装。
各个地方对于辅警的定义不一样，我们这辅警都是事业编，有局内发的统一的警号，有执法证，处理事故的有事故处理资格证，和正式民警区别是没有警察证，工资待遇比不上正式民警，办理刑事案件需要配合正式民警。
辅警？
什么叫辅警。意思是，协助正规警察执法而已。辅警，也是***帮助而已，辅警并没有执法权。
就像是，男人和女人，一相互下陪和下才可以有下一代，如果配合不好了，会出现很多问题，家庭和谐，处处闹毛顿。
警察以法而执法，因法而治民，法律，法规，都***于人，法者，用好了，百民受惠，用错了乱用，害一方升至危害国家。辅警也一样道理，辅警，辅法，辅治，都是***性。一切问题是在人，不在法。情，法，理，都是人为自然关系，相互依靠，相互存在下进行一切活动。
按照法律规定，行政执法人员必须是国家行政机关的在编人员（即公务员），并通过培训等获得执法资格的行政机关人员。没有编制或者只有事业编制的辅警是不具备执法权的。但现实中，很多类似辅警、城管这样的群体在国家机关的委托[_a***_]下，其实也在行使一定执法权。这也是当下中国社会环境的一大特色。
所谓辅警，顾名思义就是***性警察，是指由公安机关通过笔试面试统一招录的，由***财政支付工资待遇，在公安机关及其人民警察指挥和监督下从事***性工作的人员。注意，辅警的定义里特别强调要在“公安机关及其人民警察指挥和监督下”才能从事***性的工作，从这个定义就不难理解，辅警是没有独立执法的权利的。
辅警的主要职责，是协助民警治安巡逻、接处警、疏导交通、维持大型公共活动以及突发案（事）件现场秩序、社区管理、信息***集等工作。虽然不是正式民警，但辅警会统一着装、配备基本的警械设备，如警棍等，甚至经过培训还有持枪证等，除了一个公务员身份，看起来和警察没什么两样，已然成为公安机关维持社会秩序一支不可或缺的力量。
在现行编制制度难以突破的情况下，目前，各地在招录辅警大部分***用的是合同制管理的方式，但也有一些地方使用事业编。无论哪种方式，都无法避免同工不同酬的现实。有事业编的还好点，特别是合同制的辅警，基本上只有两三千的收入，而其从事的工作，又比正式民警差不了多少，因此社会上一直有呼声，要求改革辅警的管理方式，在法理上明确辅警的社会地位，特别是在编制晋升、工资待遇和执法权限上给予充分关注，以调动他们的积极性上，使其能够在基层公安机关执法领域充分发挥作用。
然而到目前，收效甚微，希望在不久的将来，可以看到局面的改变。
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