教育培训机构一般如何与老师们分利润？
教培行业的教师薪酬如何发放，没有统一的标准，一般取决于培训机构的负责人。通常情况下有这样几种分利方式：
1、底薪
底薪一般只针对全职教师，而且底薪都不太高。全职教师除底薪外，还会有其它收入。
2、课时费
上课教师会有课时费。全职老师与兼职教师的课时费也不同，一般***教师的课时费要稍高于全职教师。课时费的发放，也有两种选择。一种是按课节算，一种是按实际上课人数算。
3、招生费
光靠机构宣传，力度不够。任课教师更有说服力，教师招生，机构会按招生人数，给予一定的宣传费。
4、奖金
对于学额稳定的班级，机构会奖励任课教师一定的奖金，鼓励其工作成绩。机构发展规划中，招生达到一定数额后，也会相应地奖励教师。
5、分红
你不是总经理么，这个不是你最清楚的么？
销售按业绩拿提成。
讲师按课时拿报酬。
现在好多培训机构都是线上授课了。培训课程可以买，讲师的钱能省下不少。
现在培训机构的成本，大部分都花在广告投放和销售人员的工资上了。
培训机构老师如何分润？
在这种场景下，老师就你公司员工，你给老师开工资；起薪资架构一般是：基础底薪+课时费+提成（续班，转介绍等）+其它绩效工资；具体多少因城市和机构不同而不同；有些机构教师工资成本支出会占比40%，甚至更多；
2、“名师”合伙；
“名师”包括一些公立学校老师，或在培训机构已经打出自己的名气的老师；
虽然现在管控严，很多公立学校老师不敢大大方方出来补课；但金钱的巨大诱惑以及市场的需求，还是有很多老师出来赚外快。
当然，名师也包括那些在培训机构已经出名的老师；
这类合作机制一般是在正常的薪资外，报名返点，以及年末/季末分红；具体多少，以这个老师的影响力和你们谈的合同为主啊。
名师效应短期内会带来很多“***”，但也容易受其掣肘；不利用机构长远发展。
大机构分工明确，老师就是老师，小机构老师课时数量没那么多，工作量不饱和的情况下有可能身兼多职，根据不同的情况定薪酬
不管哪种类型，老师担负课时消耗以及试听成交的重要环节，课时消耗就是机构的实际利润，发课时费实际上也就是在分配利润了，前段预收款非要分配应该跟试听成交结合，鼓励老师上好试听转化，还有一块收入应该来源于老客户的续费
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一般教育机构和老师可以考虑以课时、招生人数或者固定比例三种常见方式合作。
1、课时费：老师只负责课程教学，根据老师的专业程度、教学方式、学生反馈等多个维度确定课时费用，一般几十到几百不等。
2、招生人数：一般这样的老师自带流量，这个时候可以按人数来确定分成比例，根据老师的重要程度可以按人数总费用的四成至六成等不同比较进行分配。
3、固定比例：这个时候老师不仅仅有流量、可以教学，还可以负责教务、***拓展等其它版块，那应该就是机构的合伙人，这个时候按股东比例来整体分配。
总之，没有特别固定的方式，最本质的原因是老师有诚意做教育，至于能力和认知其实都可以进行二次塑造，
义务教育阶段的学校教师除了财政工资，学校还发其他补贴吗？
义务教育是一类公益事业单位，学校除了代收教辅用书(基础训练、爱教读本)外，不允许有任何收费。学校办学经费和教师工资都依赖财政拨款，公用经费全部用于维持学校正常运转，例如水费、电费、电话费、校园维护费、师生参加活动差旅费等，严禁用于发放教师***、津补贴等。
如果较真，非要说工资外有一点***的话，那就是一年组织一次体检和一张200元的蛋糕卡，是工会***，基本每个单位都有。
没有，根本没有其他补贴。只有基本工资。
以我媳妇为例：
我老婆是镇上小学美术老师。教美术的，估计重视程度也不够，所以工资低的不行。一个月大概4000左右，扣五险一金后有3000。过年期间多发一个月工资其他什么都没有。一年大概就40000块钱。有时候40000都不到，还要补贴学校。从来是没看到学校额外发其他补贴的。
还有我表嫂在乡里面教小学语文，听她说工资蛮低。一个月大概4500，扣除五险一金后到手3500左右。补贴的话好像有个乡村补贴啥的，但是一年到手也不过四万多点。四万多，生活基本过的去，要想干其他的恐怕不行。
县城或者市里面情况可能稍微好些，但是在农村教书真的没有想象的那么多。在现在三高压力大，老师的压力可想而知。虽然极少数老师可以外出***，但毕竟是极少数。大部分还是没有其他额外收入的。
所以农村老师真的需要重视她们的工资问题。提高他们的待遇，毕竟只讲奉献，不给奖励是行不通的，打击他们的积极性。
你们觉得呢？欢迎各位讨论。
对于这个问题，我有切身体会。作为义务教育阶段学校教师，工资都是财政拨款。学校教师没有创收，学校所有资金都是专款专用，所以教师除了工资，学校没有资金补贴发放的。前些年一年到头没有任何***，领导曾经很自豪的说，过春节连棵葱也不发。最近两年才一年不超过1000元的工会***，也不是学校出的钱……教龄津贴10元封顶，也是财政拨款，绩效工资是先扣下30%工资，再按教师各种考核进行重新分配……
到此，以上就是小编对于教育局教师工资如何发放的问题就介绍到这了，希望介绍关于教育局教师工资如何发放的2点解答对大家有用。
